Электронный фонд правовой
и нормативно-технической документации
Организация работы на территории ЛНР при отсутствии специалиста по ОТ
Организация работы на территории ЛНР при отсутствии специалиста по ОТ
Вопрос:
Каков порядок действий на период переобучения сотрудника по ОТ?
Находимся в ЛНР.
У ответственного сотрудника удостоверение в соответствии с Постановлением 2571 было действительно до 01.01.2024, который в ближайшее время увольняется.
Других сотрудников, имеющих образование по ОТ, на предприятии нет.
Нового ответственного сотрудника еще не нашли (ищем).
На данный момент необходимо проводить инструктажи сотрудников.
Как в данном случае возможно организовать ОТ на предприятии, в том числе на период обучения/переобучения нового специалиста?
Ответ находится в профессиональных справочных системах Техэксперт
Чтобы получить полный доступ к этому и другим документам, приобретайте доступ к Информационной сети «Техэксперт» - лидеру в области комплексного обеспечения предприятий нормативно-технической документацией.
доступны в системах «Техэксперт» и «Кодекс»
Возможно вас заинтересуют
С какого времени отчеты по СОУТ должны вноситься во ФГИС СОУТ
Применяется ли на сегодняшний день ГОСТ Р 50843-95 "Вещества взрывчатые промышленные. Приемка и отбор проб" для целей ТР ТС 028/2012
При каких объемах выбросов ЗВ в атмосферный воздух необходимо заполнять отчетность 2-ТП (воздух)?
Производственный контроль
СОКК на монтаж инвентарной опалубки перекрытий
СОКК на монтаж инвентарной опалубки стен монолитного дома