Ответственность за неразмещение результатов СОУТ на сайте работодателя

Ответственность за неразмещение результатов СОУТ на сайте работодателя

Вопрос:

Согласно п.6 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" работодатель с учетом требований законодательства Российской Федерации о персональных данных и законодательства Российской Федерации о государственной и об иной охраняемой законом тайне организует размещение на своем официальном сайте в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (при наличии такого сайта) сводных данных о результатах проведения специальной оценки условий труда в части установления классов (подклассов) условий труда на рабочих местах и перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, на рабочих местах которых проводилась специальная оценка условий труда, в срок не позднее чем в течение тридцати календарных дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда. Если работодатель не разместит на своем официальном сайте сводные данные о результатах проведения специальной оценки условий труда, какой будет штраф?

Ответ находится в профессиональных справочных системах Техэксперт