Электронный фонд правовой
и нормативно-технической документации
ГОСТ Р 55635-2013 Медико-социальная экспертиза. Требования к персоналу учреждений медико-социальной экспертизы (Переиздание)
ГОСТ Р 55635-2013
НАЦИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
МЕДИКО-СОЦИАЛЬНАЯ ЭКСПЕРТИЗА
Требования к персоналу учреждений медико-социальной экспертизы
Medical-social expertise. Requirements to the personnel establishments of medical-social expertise
ОКС 03.080.30
Дата введения 2015-01-01
Предисловие
1 РАЗРАБОТАН Федеральным государственным бюджетным учреждением "Санкт-Петербургский научно-практический центр медико-социальной экспертизы, протезирования и реабилитации инвалидов им.Г.А.Альбрехта" Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации и Федеральным государственным унитарным предприятием "Российский научно-технический центр информации по стандартизации, метрологии и оценке соответствия" (ФГУП "СТАНДАРТИНФОРМ")
2 ВНЕСЕН Техническим комитетом по стандартизации ТК 381 "Технические средства для инвалидов"
3 УТВЕРЖДЕН И ВВЕДЕН В ДЕЙСТВИЕ Приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 17 октября 2013 г. N 1172-ст
4 В настоящем стандарте реализованы нормы:
а) федеральных законов Российской Федерации:
- от 7 февраля 1992 г. N 2003-ФЗ* "О защите прав потребителей";
________________
* Вероятно, ошибка оригинала. Следует читать: от 7 февраля 1992 г. N 2300-1-ФЗ "О защите прав потребителей". - Примечание изготовителя базы данных.
- от 24 ноября 1995 г. N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации";
- от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний";
- от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации";
б) Постановления Правительства Российской Федерации от 20 февраля 2006 г. N 95 "О порядке и условиях признания лица инвалидом".
Кроме того, в настоящем стандарте также были использованы материалы, изложенные в Приказе Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 11 октября 2012 г. N 310н "Об утверждении Порядка организации и деятельности федеральных государственных учреждений медико-социальной экспертизы"
6 ПЕРЕИЗДАНИЕ. Февраль 2020 г.
Правила применения настоящего стандарта установлены в статье 26 Федерального закона от 29 июня 2015 г. N 162-ФЗ "О стандартизации в Российской Федерации". Информация об изменениях к настоящему стандарту публикуется в ежегодном (по состоянию на 1 января текущего года) информационном указателе "Национальные стандарты", а официальный текст изменений и поправок - в ежемесячном информационном указателе "Национальные стандарты". В случае пересмотра (замены) или отмены настоящего стандарта соответствующее уведомление будет опубликовано в ближайшем выпуске ежемесячного информационного указателя "Национальные стандарты". Соответствующая информация, уведомление и тексты размещаются также в информационной системе общего пользования - на официальном сайте Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии в сети Интернет (www.gost.ru)
1 Область применения
Настоящий стандарт распространяется на персонал федеральных учреждений медико-социальной экспертизы (далее - МСЭ), принимающий непосредственное участие в предоставлении услуг медико-социальной экспертизы или обеспечивающий деятельность этих учреждений, и устанавливает требования к этому персоналу.
2 Нормативные ссылки
В настоящем стандарте использованы нормативные ссылки на следующие стандарты:
ГОСТ Р 53929 Медико-социальная экспертиза. Порядок и условия предоставления услуг медико-социальной экспертизы
Документ «ГОСТ Р 55635 2013» устанавливает требования к персоналу учреждений медико-социальной экспертизы, направленные на обеспечение качества и эффективности проводимых экспертиз. Основное назначение стандарта заключается в регламентации квалификационных требований, необходимых для специалистов, осуществляющих медико-социальную экспертизу, что способствует повышению уровня профессионализма в данной сфере. Сфера применения охватывает все учреждения, занимающиеся медико-социальной экспертизой, включая государственные и частные организации.
Ключевыми аспектами, регламентируемыми данным стандартом, являются квалификационные требования к персоналу, методы оценки профессиональной подготовки и процедуры аттестации специалистов. Стандарт определяет минимальные требования к образованию, стажу работы и дополнительной подготовке сотрудников, что позволяет обеспечить высокую степень компетенции экспертов. Также документ включает рекомендации по организации рабочего процесса и взаимодействию между различными специалистами в рамках медико-социальной экспертизы.
Важные технические детали стандарта касаются условий проведения экспертиз, включая необходимые квалификационные категории для различных уровней оценки. Стандарт также предполагает классификацию специалистов по видам медико-социальной экспертизы, что позволяет более точно определить их полномочия и области ответственности. Измеряемыми величинами в данном контексте являются уровень квалификации, опыт работы и результаты аттестации, что играет ключевую роль в поддержании стандартов качества.
Целевая аудитория стандарта включает производителей учебных программ, лаборатории, осуществляющие подготовку и аттестацию специалистов, а также контролирующие органы, ответственные за соблюдение требований в области медико-социальной экспертизы. Применение данного стандарта способствует улучшению качества предоставляемых услуг и повышению доверия к результатам экспертиз со стороны населения и государственных структур.
Практическое значение стандарта заключается в его влиянии на безопасность и качество медико-социальной экспертизы, что, в свою очередь, обеспечивает защиту прав граждан и улучшение условий труда специалистов. Стандарт способствует унификации подходов к оценке квалификации, что важно для обеспечения совместимости результатов экспертиз в различных учреждениях. Переиздание документа включает уточнения и дополнения, касающиеся современных требований к подготовке и аттестации специалистов, что делает его актуальным в условиях быстро меняющейся социальной среды.
Описание документа носит справочный характер, достоверность этого материала не гарантируется.
Чтобы получить полный доступ к этому и другим документам, приобретайте доступ к Информационной сети «Техэксперт» - лидеру в области комплексного обеспечения предприятий нормативно-технической документацией.
доступны в системах «Техэксперт» и «Кодекс»
Возможно вас заинтересуют
ГОСТ Р 53058-2013 Социальное обслуживание населения. Социальные услуги гражданам пожилого возраста (Переиздание)
ГОСТ Р 52888-2013 Социальное обслуживание населения. Социальные услуги детям (Переиздание)
ГОСТ Р 52885-2013 Социальное обслуживание населения. Социальные услуги семье (Переиздание)
ГОСТ Р 55590-2013 Работы в скважинах прострелочно-взрывные. Термины и определения (с Поправкой)
ГОСТ Р 55591-2013 Средства ликвидации аварий в скважинах. Термины и определения
ГОСТ Р 12.4.284-2013 Система стандартов безопасности труда (ССБТ). Костюмы изолирующие. Метод определения стойкости материалов к истиранию